查緝陷困境…500人查8萬失聯移工 移民官苦到出走

查緝陷困境…500人查8萬失聯移工 移民官苦到出走

越南籍偷渡人口居高不下,移民署執法人力卻沒有隨移工引進人數同比例增加。圖爲警方在街頭追緝逃逸移工。圖/警方提供

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監察委員指出,越南籍偷渡人口居高不下,移民署執法人力卻沒有隨移工引進人數同比例增加;事實上,第一線移民官對於人力不足早有怨言,加上勤務繁重,人力增加進度趕不上,反造成不少移民官出走,寧願到其他部會任職。

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據統計,二○○七年全臺失聯移工估兩萬多人,如今翻四倍變八萬多人。但移民署人力卻沒明顯增長,維持兩千多人的規模,負責查緝失聯移工的專勤隊,更只有五百多人,還得扣除內勤人力,以臺北、新北、桃園市專勤隊爲例,人數只有數十人,卻要面對失聯移工數千人,就算有警察、海巡等友軍支援查緝,能量依然不足。

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過去調查局也被要求協助查緝逃逸移工,甚至列入管考績效,理由是有國安隱憂,不少外勤據點常在追捕過程中受傷,令基層調查官炸鍋,紛紛向高層反映取消此項工作業務。疫情過後,調查局已不再將追緝逃逸移工列入管考。

不過,增加人力也並非根本解決之道,一名移民官表示,國內各產業缺工嚴重,企業不斷呼籲政府加大移工數量,但目前政府對移工政策的規畫,沒有完整有效的方案。

有移民官說,失聯及偷渡移工問題,牽扯到勞動部政策規畫、民間人力仲介佣金等環節,說穿了就是經濟問題,移工會失聯、偷渡,就是因打黑工的利益高於合法管理下打工的收入。

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移民官指出,移工就是要賺錢,目前合法移工待遇較黑工低,只要勞動部對移工政策全盤檢討,對人力仲介費用及佣金考慮調整,制定雙贏政策讓移工負擔減輕,讓合法打工的效益高於打黑工,失聯、偷渡移工數量自然大幅減少。

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